Электрик

Вакансия 12980892   ·   21 ноября 2024, 12:37

Вакансия ЦЗН

ООО "ДЖОБКАРТ"

Контактное лицо

Телефон


Условия работы


Город

Нижнекамск   –   на карте

Заработная плата

140 000 — 180 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Обязанности

Вакансия компании ИП Мустафин Рафис Миннивалиевич

Компания работает более 30 лет, постоянно развивается и совершенствуется. Если у Вас есть желание работать и зарабатывать - ждем в нашу команду.

Обязанности:

- Обслуживание торговых центров, кондиционеров, чилеров, генераторов, эл. оборудования.

Требования:

- Образование в области электротехники или смежных специальностях.

- Опыт работы на аналогичной должности от 3-х лет.

- Знание норм и правил электроустановок.

- Ответственность, внимательность, умение работать в команде.

Условия:

- Полный рабочий день.

- Конкурентоспособная заработная плата.

- Оформление по ТК РФ, все социальные гарантии.

- Возможность повышения квалификации и профессионального роста.

Если вы готовы принимать вызовы и работать в динамичной команде профессионалов, присылайте свое резюме Мы уверены, что с вашим опытом и нашей поддержкой мы сможем достичь отличных результатов вместе.

Подайте свою заявку уже сегодня и станьте частью нашей команды в Нижнекамске


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

От 5 лет

Источник

https://trudvsem.ru/vacancy/card/5147746474134/3ec3b621-a676-11ef-80a8-25abf1fceba2


Инженер-конструктор

от 63 000 руб.

Нижнекамск

Разнорабочий

от 92 500 руб.

Нижнекамск

Главный специалист общего отдела

23 000 – 28 000 руб.

Нижнекамск

Медицинская сестра-анестезист

от 34 000 руб.

Нижнекамск

Специалист по договорам и закупкам

33 000 – 37 500 руб.

Нижнекамск

Врач-педиатр

от 32 000 руб.

Нижнекамск

Преподаватель истории

от 40 000 руб.

Нижнекамск

Инженер производственно-технического отдела

от 70 000 руб.

Нижнекамск

Слесарь по контрольно-измерительным приборам и автоматике 5 разряда

28 600 – 64 000 руб.

Нижнекамск

Социальный педагог

от 26 000 руб.

Нижнекамск



* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!